Bakgrunden är att det i kommunen finns många utomeuropeiskt födda som vill jobba men som inte har tillräckliga svenskakunskaper. Samtidigt är behovet av vikarier inom vård och omsorg stort.
– En tanke jag väckt är att man skulle kunna kombinera studier i svenska med en vårdintroduktionskurs och praktik. Förhoppningen är att få igång det under hösten och våren så att vi kan anställa fler timvikarier nästa sommar, säger Bärbel Elenius.
Hon har tagit kontakt med Nyströmska skolan, som är positiva till idén, men som först måste se om det går att frigöra lärarresurser. Pengar till att starta kursen finns redan genom en särskild satsning för olika åtgärder som ska bidra till att Söderköping även i fortsättningen ska vara en attraktiv kommun.
– Jag hoppas verkligen att det här går igenom för vi måste hitta andra vägar att få in personal. Det räcker inte med åtgärden att marknadsföra oss utåt. Oavsett yrkesgrupp är det svårt att få tag i sommarvikarier, arbetskraftsbristen har aldrig varit så hög som idag. Att utnyttja arbetskraften som kommer in från andra länder har räddat Sverige förut, det är enda sättet, säger Elenius.