Hur känns det?
– Det känns jättebra, det ska bli både kul och inspirerande!
Eklund nominerades till årets ledare på Näringslivsgalan i våras (en titel IFK Norrköpings ex-manager Janne Andersson tog hem). Hur ska du sätta din prägel på ledarskapet?
– För mig handlar ledarskap om att skapa förtroende, engagemang och motivation samt att vara en bra förebild för medarbetarna. Det handlar också om att ställa krav och vara tydlig men även visa uppskattning och få människor att må bra för att kunna prestera och nå de mål man som individ, grupp eller företag satt upp.
På tal om IFK Norrköping, som du ju var med och tog upp i allsvenskan för fem år sedan, vad är det för likheter och skillnader att leda ett fotbollslag kontra ett bankgäng?
– Det finns flera likheter, den största enligt mig är att man som ledare jobbar med människor och min ambition är alltid att alla ska utvecklas både i sin profession och i sin personliga utveckling samt skapa en starkt välmående grupp.
– Skillnaderna är bland annat att i ett fotbollslag så blir dam eller herr homogent på så vis att det enbart är män eller kvinnor mellan cirka 17-35 år med ett brinnande intresse för fotboll och att man som lag får tävla om poäng utdelat varje vecka plus att den direkta prestationen uppmärksammas i tv, radio och tidningar. I näringslivet får man ofta inte de direkta lycko- och glädjerusen, som är förknippat med vinster i fotboll eller annan idrott. Däremot finns det andra tillfällen när vi exempelvis hjälper våra kunder med affärer som gör att vi överträffar deras förväntansbild.
Du har tidigare varit bankchef i Söderköping och nu senast i Hallsberg. Känns det bra att komma tillbaka till Östergötland?
– Det känns mycket bra att vara på plats i Östergötland igen. Praktiskt sett så har jag nu betydligt kortare resväg till jobbet samt att jag bott och jobbat här i området senaste tio åren. Det är nyttigt att hitta vägar framåt i sin utveckling och för mig var åren i Hallsberg och Askersund en del av detta.
Det har blåst lite om Swedbank den senaste tiden. Hur jobbar du för att öka förtroendet?
– Vi inom Swedbank jobbar och träffar både privat- och företagskunder varje dag och för oss handlar det om att vara öppna, enkla, omtänksamma och se till att hjälpa kunderna med de drömmar och förväntningar de har på oss som bank.
Lycka till då!
– Tack!