Brevbärare i farozonen

Inte heller Eric Charlesson, sektionsordförande för Seko Posten i Norrköping kan svara på om brevbärarna kommer att ingå eller inte, när det gäller turordningen för uppsägningarna framöver.
- Det återstår att förhandla om den frågan och innan dess kan jag inget säga i den frågan, fastslår Eric Charlesson.
Brevbärarnas fackbas i Norrköping, Per Backman, svarar ungefär likadant:
- Vid varje övertalighet förhandlas det om vilka som ingår i den krets som ska vara med i turordningen för att bli uppsagd. Men jag kan inte säga hur det blir i det här fallet, utan det måste vi förhandla om.
Igår berättade även Lars Johnsson, chef för Posten Futurum som tar hand om de som sägs upp, om vad som väntar de personer som sägs upp:
- Alla övertaliga anställs i Futurum under 18 månader, med samma lön, semesterförmåner och sjukförmåner, som tidigare.

Får 50.000
- Och lyckas man skaffa ett nytt jobb inom fyra månader, får man en bonus på 50.000 kronor och det ser vi som en extra morot för dessa människor.
- Men de som inte lyckas med detta får vara kvar i Futurum under 18 månader och under den tiden försöka hitta nytt jobb, starta eget eller påbörja yrkesinriktade studier. Men 93 procent av de 2.000 som hittills hamnat i Futurum, har lyckats hitta något nytt.

? Kan man få avtalspension som äldre?
- Det är vi restriktiva med, men däremot brukar de som är 58 år och äldre erbjudas plats i vår interna bemanningspool, varifrån man får vara beredd att rycka in där man för dagen behövs.

? Angående de nästan 400 som får sluta vid terminalen i Norrköping, är det cirka 40 Linköpingsbor.
- Det är de som erbjöds jobb i Norrköping, i samband med att postterminalen i Linköping lades ner 1996, säger Postens informationschef i Östergötland, Berit Ståhl.
När det gäller själva nedläggningen hade inte Bertil Nilsson så mycket nytt att komma med:
- Det handlar om att Posten gick med 700 miljoner i förlust i fjol och de 225 miljoner vi sparar på att lägga ner terminalerna i Norrköping och Växjö är en del för att minska den förlusten.

Mindre huvudkontor
- Vi minskar även personalstyrkan på huvudkontoret i Stockholm från 1.600 till 1.100 personer, vilket också är en stor besparing liksom att vi byter lokaler för huvudkontoret och det ger också en stor miljonbesparing.
- Vi lägger även ner postterminalen i Tomteboda i Stockholm och flyttar verksamheten där till Årsta i Stockholm.

? Får de uppsagda i Norrköping förtur på arbete i Årsta om det behövs?
- Ja, de som vill erbjuds att följa med dit, men det brukar inte vara så många som vill flytta eller börja pendla, säger Bertil Nilsson.

? Vad vill du säga till de som får sluta i Norrköping?
- Jag förstår deras besvikelse, men samtidigt tyckte många att det äntligen kom ett besked, eftersom det förekommit rykten ända sedan den tiden som Eva Lindh var chef för terminalen i Norrköping för några år sedan.
- Men vi har behövt lång tid på oss att undersöka och säkerställa alla fakta, så att vi verkligen fattade rätt beslut och då blev beslutet att lägga ner terminalen i Norrköping.

Jörgen Rundgren (m) vill ha gemensamma tag

NORRKÖPING
- Nu är det dags att vi gemensamt, den politiska majoriteten och oppositionen i Norrköping, uppvaktar den socialdemokratiska regeringen, för att stoppa nedläggningen av postterminalen.
Det kräver oppositionsrådet Jörgen Rundgren (m) efter chockbeskedet i förrgår att terminalen läggs ner.

- Jag menar inte att regeringen ska gå in och ändra Postens beslut, men Posten är ändå en statlig verksamhet och då kan vi kräva att staten kompenserar Norrköping, om postterminalen med 350 anställda läggs ner.
- En kompensation som exempelvis kan innebära att öka utbyggnaden av Campus universitet extra mycket i Norrköping.

Även landstinget
Jörgen Rundgren vill samtidigt ha ytterligare gemensamma uppvaktningar framöver:
- Vi bör även uppvakta landstingsledningen för att få hejd på neddragningarna på Vrinnevisjukhuset, där man vill stänga käkkirurgin, ta bort tillnyktringsenheten, minska akutmottagningen och psykiatrin och dra ned på medicinavdelningen.
- Lägg därtill att Whirlpool upphör med produktionen under 2003 och att 120 personer vid Ericsson Process & Application Consulting har varslats om uppsägning, så kan man verkligen påstå att Norrköping hamnat i ett mycket allvarligt läge.
- Vi har länets högsta arbetslöshet och en negativ trend just nu. Här behövs ett nytänkande för att främja tillväxt och jobb i Norrköping. Det är inte rimligt att stillatigande acceptera den höga arbetslösheten i Norrköping.
- Nu behövs det en politik som skapar framtidstro och ger företagandet bättre förutsättningar, säger Jörgen Rundgren. Ett nytänkande och en bred politisk samverkan för att åstadkomma en bättre utveckling och pressa ned arbetslösheten i Norrköping.

S: Vi har jobbat intensivt med näringsdepartementet

NORRKÖPING
Socialdemokraternas kommunalråd Mattias Ottosson och riksdagsman Billy Gustafsson i Norrköping kommenterar Jörgen Rundgrens uttalanden så här:

- Efter Postens olyckliga beslut att avveckla terminalen i Norrköping går det moderata oppositionsrådet Jörgen Rundgren ut med att han vill att Norrköpings kommun ska agera tillsammans mot regeringen.
- Då kan vi lämna följande kommentarer till Jörgen Rundgrens utspel:
? Sen vi fick reda på att terminalen i Norrköping skulle avvecklas har vi arbetat intensivt med ledningen för näringsdepartementet. Vi har fått en tid för att träffa dem och förklara vår syn på Postens agerande och även på statens ansvar för sysselsättningspolitiken..

Inbokad tid
? Genom att vi har en tid inbokad med näringsdepartementet vill vi genomföra denna träff innan vi ser med vem och vilka andra åtgärder som kan behöva vidtas för att få staten att inse den besvärliga situationen.
? Vi kan konstatera att ett intensivt arbete från oss resulterat i att vi snabbt lyckats få ett möte med ledningen för näringsdepartementet. Vi kommer att genomföra detta möte och där kommer vi att påtala statens helhetsansvar för sysselsättningspolitiken. Om det finns fler som delar vår åsikt att det är ett felaktigt beslut av Posten att avveckla Norrköpingsterminalen är de välkomna att hjälpa till att agera. Så också Jörgen Rundgren.
? Jörgen Rundgrens vilja att agera gentemot landstingsledningen är förvånansvärd. Vad vi vet så pågår det en process inom landstinget och än så länge finns inga konkreta förslag framme att fatta beslut om. Vi hoppas att Jörgen Rundgren inte anser att landstinget ska gå in och ifrågasätta de idéer som finns i Norrköpings kommun i våra processer som pågår innan förslag till beslut kommer fram.

Information till våra läsare

Brevbärare i farozonen