Nu är det klart: 17 får gå

Kommunstyrelsens ordförande Denny Lawrot (C) känner en viss lättnad över det minskade antalet, men känner med dem som kommer att drabbas.
– Det är självklart ett tungt och otrevligt beslut för de som drabbas, säger han.
Minst 150 befattningar inom kommunen har berörts på ett eller annat sätt av arbetet med att få ner antalet uppsägningar.
– Nu kan vi bara konstatera att vi inte kommer längre, säger personalchef Stig Karlsson.
Totalt läggs fyra verksamheter ner, där personalen omplaceras. Det handlar om förskoleteamen, kommunens centrala kopiering, ”Layoutfixarna” och förskolan i Hävla.
Arbetsfritt?
Nu går arbetet in i den så kallade ”omplaceringsfasen”, där det gäller att konkret sätta namn på de 17 personer som uppsägningarna berör. Detta beräknas ta runt två veckor.
– Vi vet att många är oroliga, men vi kan inte gå för fort fram, det finns lagar att ta hänsyn till, säger Stig Karlsson.
För att ta hand om de drabbade människorna på bästa sätt utbildas verksamhetscheferna i hur man ”tar det svåra samtalet”.
– Till exempel kommer beskedet komma i början på veckan och inte till helgen. Vi ska hjälpa personerna att ta kontakt med Komvux och så vidare. Om någon blir oerhört frustrerad kan det bli tal om arbetsfri uppsägningstid, säger Stig Karlsson.
Sparkrav insparat
Under 2009 hade kommunen ett sparkrav på sig om 33 miljoner kronor. Dessa anses nu näst intill insparade.
– Genom att krympa organisationen sänker vi lönekostnaderna med 17,7 miljoner kronor och 14 miljoner kronor är redan insparade på andra områden, säger kommundirektör Anders Axelsson.
Nu är ambitionen att hålla nere organisationens kostnader även när vinden vänder och ekonomin tar fart igen.
– Det är ju fortfarande ett kärvt ekonomiskt läge. Därför är det viktigt att vi håller ihop det här framåt och ser över organisationen. Kalkylmässigt fattas det 19 miljoner kronor nästa år.
Kan det bli tal om fler varsel?
– Inte som det ser ut i nuläget, säger Anders Axelsson.